Станислав Артымович - Как писать регламенты для малого и среднего бизнеса (2022)

Станислав Артымович - Как писать регламенты для малого и среднего бизнеса (2022)


Автор курса: Станислав Артымович

Просмотров: 480

Категория: Бизнес, менеджмент, продажи

Дата выхода: 2022

Продажник от автора: Перейти на продажник

Цена у автора: 12 300 P

Наша цена: 390 (Лучшая цена! Нашли дешевле? Напишите нам, снизим цену)

Добавить в закладки:

✅ После оплаты система мгновенно направит на вашу почту ссылку(и) на курс!

🛑 Авторизуйтесь или зарегистрируйтесь в нашем магазине и Вы получите ссылку не только на почту, но и прямо в этом поле.

⚡️ Наши отзывы на сайте | в Telegram (кликабельно)

📕 Есть сомнения в инфопродукте? В качестве гарантии можем отправить дополнительные скриншоты, любой видео файл или сделать запись с экрана содержимого на облаке.

🔆 Нашли дешевле в другом месте? Сделаем цену ещё ниже чем там где вы нашли!

✍🏻 По всем вопросам, в том числе с оплатой и получением - писать в Telegram (кликабельно), в чат на сайте (в нижнем правом углу) или на почту [email protected] Мы всегда на связи!
  • Цены в разы ниже чем у автора
  • Автовыдача. Моментальная доставка на эл. почту
  • Лучшая цена на рынке. Сделаем цену ниже если нашли дешевле.
  • Можно скачать себе и смотреть онлайн
  • 100℅ гарантия получения курса
  • Доступ предоставляется на облачном хранилище или на TG канале навсегда
Безопасная оплата товара


Скриншоты

Подпишись на нас в


Поделиться в:

    Для малого бизнеса штатом от 1 человека для штатных и дистанционных сотрудников

    • Быстро обучать сотрудников
    • Ускорить работу отделов и компании
    • Чётко прописать кто за что отвечает
    • Уменьшить брак и издержки
    • Снизить уровень операционки
    • Безопасно масштабироваться


    Курс создан для предпринимателей у которых
    компания буксует и давно не растет прибыль, так как...

    • Увольняется ключевой сотрудник и никто не может его заменить
    • Обучение проходит голосом, без стандартов и плана
    • Вам постоянно задают одни и те же вопросы
    • Любой форс-мажор стопоритпроцесс, все ждут вас
    • Люди не уверены, кто за что отвечает, делают что сказали


    СОЗДАДИМ КОРПОРАТИВНУЮ БАЗУ ЗНАНИЙ

    Быстрое обучение

    Накапливая знания и опыт в компании вы сможете быстро и без затрат обучать сотрудников и вводить в должность без внимания собственника.

    Капитализация компании
    Бизнес - это не только набор мебели или склад с запасами, а еще и сценарии поведения, технологии производства и продаж, стандарты, знания и опыт своего рынка.

    ДОЛЖНОСТНЫЕ ИНСТРУКЦИИ И ЧЕК-ЛИСТ АДАПТАЦИИ
    Функции, продукт, цели
    Каждый в компании сотрудник должен чётко понимать, какой продукт должности у него покупает компания. Какие цели и задачи лежат не его позиции. Где его зона ответственности и самостоятельного принятия решений.

    НАУЧИТЕСЬ РАЗМЕЩАТЬ РЕГЛАМЕНТЫ
    В сервисе Notion

    Когда документов собралось много – используйте специализированные сервисы. Мы расскажем как быстро и удобно организовать доступ и хранение регламентов. Рассмотрим плюсы и минусы каждого.
    В папке на бумаге А4
    Некоторые должности предполагают работу в полях или без интернета. Для них мы создаем регламенты на бумаге и складываем в "Папки должности".
    На жестком диске
    Если документов не много и сотрудники работают онлайн - организуйте доступ к документам онлайн.


    РЕЗУЛЬТАТ

    ДО КУРСА

    Часто случается, что самому сделать проще, чем объяснять. Приходится без конца повторять сотрудникам одно и тоже.

    ПОСЛЕ КУРСА
    Все процессы описаны в регламентах и помогают новым сотрудникам обучаться без внимания владельца. Компания эффективно накапливает и применяет прошлый опыт.
    Сотрудники самостоятельно решают задачи должности и не отвлекают руководителей мелкими вопросами. Каждый знает и выполняет все стандарты компании.


    ПРОГРАММА КУРСА
    22 коротких видео-урока
    Практические задания
    Примеры из реальных бизнесов

    МОДУЛЬ 1
    Принципы создания регламентов
    1. Что такое регламенты, для чего они нужны
    2. Кто ответственный за создание и контроль выполнения
    3. Принципы развития оргполитики (9 золотых правил)
    4. Что описывать в первую очередь, что пропускать
    5. Как и когда обновлять документы

    МОДУЛЬ 2
    Технология создания регламентов
    6. Виды и типы документов
    7. Структура и стандарты оформления
    8. Способы быстрого создания инструкций
    9. Чек-лист по описанию продуктов компании
    10. Чек-лист по описанию процессов и стандартов
    11. Как делегировать написание инструкций
    12. Дополнительное ПО для создания и обработки

    МОДУЛЬ 3
    Хранение и доступ
    13. Структура и логика хранения документов, подчиненность
    14. Технология организации офф-лайн документов в компании
    15. Сервисы для работы он-лайн (выдача бесплатных доступов)
    16. Разделение доступа по должностям
    17. Безопасность и защита документов (NDA, соглашения с шаблонами)
    18. Первое собрание по оргполитике (План, текст)
    19. Сотрудники саботируют регламенты – что делать
    20. Как реагировать на нарушения

    МОДУЛЬ 4
    Корпоративный университет – обучение сотрудников
    21. Корпоративный университет (Разделы, структура)
    22. Как быстро обучать новых сотрудников без участия человека
    + Карта должности (Ввод в должность и адаптация)
    + Листы оценки и проверки знаний
    + Контроль выполнения текущих инструкций


    Какие документы включены в курс
    Продажи: Скрипты, офферы, скидки, работа с CRM, премирование, прайсы, скидками, отсрочки
    Внутренний распорядок: Уборка и порядок, отпуска, больничные, рабочий график, дежурства
    Технические: Производство, расчеты, упаковка, доставка, монтаж, работа с оборудованием, обслуживание техники
    Программы: Работа с CRM, 1C, графическими редакторами, поставщиками, базами, рассылками.
    Организационные: Этика, воровство и брак, корпоративная культура, вовлеченность, мотивация и инициативность,


    ПОДХОДИТ ДЛЯ ЛЮБОЙ НИШИ

    • Розничная торговля
    • Он-лайн школа
    • Перевозки
    • Обучение, тренинги
    • Салон красоты
    • Производство
    • Служба доставки
    • Рекламное агентство
    • Консалтинговые услуги
    • Услуги
    • Общепит
    • Кофейня


    Пакет "БИЗНЕС"
    22 урока (по 15 минут каждый)
    База шаблонов 100шт+

    Видео


    Вы находитесь на странице товара «Станислав Артымович - Как писать регламенты для малого и среднего бизнеса (2022)», это материал 2022 года, который, мы надеемся, принесет вам пользу. Все курсы доступны по очень низкой цене, в отличии от оригинальной цены автора в размере 12 300 рублей. Вы же получаете этот курс, купив в нашем магазине MANY-COURSES.NET, с огромной скидкой, всего 390 рублей. На каждый курс Вы можете посмотреть оригинальный продажник, после чего принять решение о покупке. Обучающий курс входит в рубрику «Бизнес, менеджмент, продажи», спросом которой пользуется множество покупателей. В нашем магазине Вы найдёте ещё много курсов от автора «Станислав Артымович», достаточно ввести в поиск имя автора.
  • Добавьте курс Станислав Артымович - Как писать регламенты для малого и среднего бизнеса (2022) в вашу корзину. (В корзину можно добавить сразу несколько курсов)
  • Нажимте на кнопку "Оформить заказ"
  • Выберите платежную систему с помощью которой вам будет удобней оплатить (Банковские карты, Qiwi, Юmoney, Криптовалюта или оплата напрямую) и нажмите еще раз на кнопку "Оформить заказ"
  • После оплаты вы получите неограниченную по времени ссылку(и) на ваш курс(ы) на указанную при оплате почту. Кроме того, если в момент покупки вы были авторизованы на сайте, ссылка отобразиться прямо на странице с курсом.


Подробнее о том как получить курс(ы) можете почитать здесь.

Похожие курсы

Отзывы о курсе Станислав Артымович - Как писать регламенты для малого и среднего бизнеса (2022)

Покупают прямо сейчас